'Hizli Tanisma'yla Yeni Is Aglari Kurdular

Is agi konusunda dogru uygulamalarla tanismayi ve bu uygulamalari hayata geçirmeyi amaç edinen EGIAD’li genç is adamlari, ‘EGIAD 8. Ticaret Köprüsü’ etkinliginde bir araya geldi. Türkiye’de girisimcilik ekosistemine önemli katkilarda bulunan organizasyona çok sayida is dünyasi temsilcisi katildi.

Türkiye’nin önde gelen sivil toplum kuruluslari ve is dünyasini bulusturan etkinlik, EGIAD Sosyal Kültürel Etkinlikler Merkezinde (ESKEM) gerçeklesti. Is dünyasinin birbiriyle tanistigi ve is baglantisi kurdugu toplanti, tüm Türkiye’deki sivil toplum örgütlerine de örnek olmasi açisindan da ayri bir öneme sahip. EGIAD, üyelerinin en temel beklentilerinden biri olan is aglarini kurmak ve genisletmek amaciyla "Hizli Tanisma” olarak da bilinen organizasyon sayesinde birçok is baglantisina ve ortakliga da bu sekilde zemin hazirlamis oldu.

Pandemi döneminde is aglarinin sekteye ugramasi nedeniyle bu seneki organizasyona da ilgi yüksek oldu. Katilimcilarin birkaç dakikalik araliklarla ayni anda yer degistirmesi esasina dayanan "Hizli Tanisma”, kisitli sürede en fazla kisinin profesyonel anlamda birbirleriyle tanismalarini sagladi. Katilimcilar, moderatörün zili çalmasiyla yer degistirerek farkli is adamlari ile ikili görüsmeler gerçeklestirdi.

Sosyal sermaye vurgusu

EGIAD olarak üyeler arasindaki is ortakliklarina, ticaret ve yatirim iliskilerinin gelistirilmesine önem verdiklerini vurgulayan EGIAD Baskani Alp Avni Yelkenbiçer, rekabet ve is modellerinin hizla degistigi, yeni ve yenilikçi sistemlerin her geçen gün is yasamini farkli boyutlara tasidigi bir süreçten geçildigine dikkat çekerek, bu süreci en iyi sekilde degerlendirmenin yolunun is aglari olusturmaktan geçtigini söyledi.



Yelkenbiçer, sosyal aglarin pandemi sonrasi dijital ortama tasindigini hatirlatarak, “Bu süreç bize yüz yüze ve dogrudan iletisimin ne kadar etkili oldugunu da gösterdi. Pandemi sürecinde her seyi dijital bakis açisiyla yönettik. Isler bu sekilde de yürüdü ancak yüz yüze iletisimin ne kadar önemli oldugunu bir kez daha anladik. Günümüzde iyi bir is agi olmayan bir girisimci ve yatirimcinin is hayatinda hayatta kalmasi mümkün degil. Sosyal sermaye, bir iletisimci için is hayatina atilirken olmazsa olmaz kriterlerin basinda geliyor. Kuvvetli baglantilari olan bir girisimci çok daha etkili olabilir ve ihtiyaç duydugu an baglantilarindan destek alabilir. Ancak en önemli konu, destege ihtiyaç oldugu zaman önceden hazir bir is aginin olabilmesini saglamaktir. Bunun için de daha ihtiyaç olmadan insanlarla iliski kurmak, gelistirebilmek ve canli tutabilmek gerekir. Biz de tam bu noktada devreye giriyoruz" dedi.



"Ön hazirlik olusturuyoruz"

Is dünyasini bir araya getirerek ve bir ag olusturarak onlarin birbirlerine ihtiyaç duyacaklari zaman için ön hazirlik olusturduklarini kaydeden Yelkenbiçer, "Baglantilarimizi, is aglarimizi, ortak tanidiklarimizi daha net görüyoruz. Burada önemli bir detayi da eklememiz gerekiyor. Geçmis basari ve basarisizliklarinizi incelediginizde çevrenizdeki insanlarin etkisini net bir sekilde görüyorsunuz. Istesek de istemesek de çevremiz hem basarimizi hem de hayat kalitemizi etkiliyor. Bu yüzden kimi tanidigimiz, kimle bag kurdugumuz hayati derecede önemli. Bugün belki masanizda karsiniza oturan kisi, bugün tanisacaginiz arkadasiniz, is partneriniz, is ortaginiz, sevdiginiz bir dostunuz, yakin bir arkadasiniz olacak. Bugün burada kurulacak beraberliklerle de EGIAD gelecegi sizlerin omuzlarinda yükselecek” diye konustu.



EGIAD Ticaret Köprüsü

EGIAD Ticaret Köprüsü, düzenlenen etkinlikte katilimcilarin birkaç dakikalik araliklarla ayni anda yer degistirerek kisitli sürede en fazla kisinin profesyonel anlamda birbirleriyle tanismalari amaçlaniyor. Asansör konusmasi olarak tanimlanan görüsmelerde, firma ile ilgili bilinmesi istenen en önemli noktalar anlatiliyor. Çok kisa sürede kendi isini anlatabilme, karsi tarafa da dogru sorulari sorabilme esasina dayanan bu uygulama ile üye is adamlarinin kendi aralarinda is birligini artmasi hedefleniyor.