200'Üncü Bayisini Açan Carrefoursa, 1000 Bayi Hedefine Ilerliyor

CarrefourSA, küçük esnafi destekleyen bayilik sistemiyle Izmir Mavisehir’de 200’üncü bayisini açti. Girisimcilerle birlikte ‘Yeni Nesil Market’ anlayisiyla dönüsmek isteyen yeni nesil esnaflari da destekleyen sirket, Türkiye’nin farkli noktalarinda Dogrusu CarrefourSA’da söylemiyle büyümeye devam ettigini duyurdu.

200'Üncü Bayisini Açan Carrefoursa, 1000 Bayi Hedefine Ilerliyor


Türkiye’de 45 ilde 900 magazasi, 11 binden fazla çalisani ve 13 deposuyla müsterilerine dogru ürünü, dogru üreticiden dogru fiyata ulastiran CarrefourSA, 2020 yilinda hayata geçirdigi bayilik sistemiyle esnaf ve girisimciyi de desteklemeye devam ediyor.

Küçük ve orta ölçekte esnaf ve girisimcilere, CarrefourSA güvencesiyle ticaret yapma imkâni sundugu bayilik sisteminde marketin 200’üncü bayisi ise Izmir Mavisehir’de açildi. 1000 metrekarelik satis alani, 12 bine yakin ürünüyle bayilik sisteminin Süper Magaza konseptindeki en büyük bayi oldugunu söyleyen CarrefourSA Icra Kurulu Üyesi Bulut Batum, “Türkiye’de yüzde 35-40 civarinda olan organize gida perakendesinin payi Avrupa’da yüzde 90’lara ulasiyor. Bu yüzden biz de Türkiye büyürken esnafimizi ve girisimcilerimizi kazanmak adina bayilik sistemimizi hayata geçirdik. Hayata geçirdigimiz bu bayilik sistemiyle küçük ve orta ölçekte esnafa ve girisimciye markamizin güvencesiyle ticaret yapma imkâni sunuyoruz. Izmir’de açilisini gerçeklestirdigimiz 200’üncü bayi ise bizim için çok önemli. Sistemimizdeki en büyük bayi magazasi olmasinin yani sira 2023 yili içerisinde günes paneli kullanimi ile kendi enerjisini de üretebilir hale gelecek” dedi.



“Yatirim ve istihdam firsati sunuyoruz”

Organize gida perakende sektörünün yani sira Türkiye ekonomisi için de bayilik sisteminin çok degerli oldugunu söyleyen Batum, açiklamalarina su sözlerle devam etti: “Bayilik sistemini organize gida perakende sektöründe bu sekilde ilk biz hayata geçirdik. Bu sistemle tüketicilerimizin markamizin kalitesi ve deneyimine erisimini kolaylastirirken, yerli girisimciye karli bir yatirim imkâni, bulunduklari bölgeye ise istihdam firsati sagliyoruz. Sektörümüzün gelecegi ve sürdürülebilirligi için öncülük yaptigimiz bayilik sisteminin en büyük avantaji ise esnaf ve girisimcinin hem uluslararasi Carrefour hem de Sabanci markasinin gücünü arkasinda hissetmesi. Bilgi birikimimiz, lojistik agimiz, pazarlama becerilerimiz ve dijital teknoloji altyapimizla esnafimiz markamiz altinda ailemizin bir parçasi oluyor. Ürün ve stok yönetimi, IT sistemleri, lojistik süreci, tasarim ve muhasebe gibi tüm konularda esnafimiza destek vererek, bulundugu bölgede dogru ürünü, CarrefourSA kalite ve güvencesiyle tüketiciye sunmasini sagliyoruz. Bunun yani sira marka olarak sahip oldugumuz büyük satin alma gücü sayesinde de bayilerimiz de ürünlere çok daha uygun fiyatlarla ulasabiliyor ve müsterilerimize de ayni fiyat avantajini yansitabiliyor.

“Bayilik sistemine yeni nesil girisimcilerin ilgisi artiyor”

Bayilik sistemimiz geleneksel esnaflarin yani sira 2’nci nesil yönetimi ve genç girisimcilerin de dikkatini çekiyor. Katma degerli hizmet, dijital teknolojiler ve müsteri deneyiminde farklilasma konularina daha hâkim olan yeni nesil bayi adaylari, markamizin sundugu teknolojik altyapi, IT ve otomasyon sistemleriyle daha güvenilir bir ticaret yapmak imkani buluyor. Hem girisimci hem de esnaf için oldukça karli bir sistem olan bayilikte yapilacak yatirimlar ise bayiligin konsepti ve büyüklügüne göre degisiklik gösterebiliyor. Biz marka olarak bayilik sisteminde herhangi bir ücret almazken, sadece tabela bayiligi de vermiyoruz. Bayimizin yaptigi yatirimin 2 yil gibi bir geri dönüs süresi var. Su ana kadar 200 bayimizden hiçbiri sistemden çikmadigi gibi herkes ikinciyi açmak için daha fazla çaba gösteriyor. Bizim de temel felsefemiz bayimizin kar etmesi. Önümüzdeki süreçte de bayilerimizin kazanmasini ve markamizin da islem hacmini büyütmesini hedefliyoruz.

“Kadin girisimcilerimizin sayisi her geçen gün artiyor”

Marka olarak su anda 39 ilde bayilerimizle hizmet veriyoruz. Hedefimiz ise 3 yil içinde 1000 bayiye ulasmak. Bunu yaparken, kadin çalisan orani yüzde 40 olan bir sirket olarak bayilik sistemi içinde de kadin girisimcilerin artmasi için desteklerimiz devam ediyor. Su anda 200 bayimizin 25’i 30’u kadin girisimcilerin yönetiminde. Bazi bölgelerimizde yer alan bayilerimizde ise tüm çalisma ekibi kadinlardan olusuyor. Bundan çok memnunuz ve önümüzdeki dönemlerde de bu sayinin artmasi için çalismalarimiz devam edecek.”

“Bayilik sisteminde A’dan Z’ye CarrefourSA güvencesi”

“Bayilerimize sundugumuz avantajlardan biri de ürün gamindaki gücümüz” diyen Batum, “Bayilerimize ürünlerini bizden alma zorunlugunu koymuyoruz. Ancak magaza içerisinde satilan her ürünün kontrolü ve denetimi bizim sorumlulugumuzda. Bunun yani sira dogru ürün, dogru üretici ve dogru fiyat politikasi bayilerimizin dikkatini çekiyor. Bu yüzden bayilerimizin büyük bir çogunlugu kaliteli ve uygun fiyatli ürünleri satisa sunmak için alimlarin yüzde 90’ini bizden gerçeklestiriyor. Yerli girisimciyi bayilik sistemimizle desteklerken, ciromuzun yüzde 15’ini olusturan 500 çesitten fazla öz markali ürünümüz de bayilerimizin magazalarinda raflarda yerini aliyor. Bu is birligiyle hem bayilerimiz dogru ürünü raflarina tasiyor hem de bölgede yer alan müsteriler uygun fiyatli CarrefourSA ürünlerine ulasiyor” ifadelerini kullandi.

“Sürdürülebilirlik yatirimlari 100 milyon TL‘yi asti”

Marka olarak sürdürülebilirlik noktasinda da yatirimlarina devam ettiklerini aktaran Batum, “Türkiye’nin öncü gida perakendecilerinden biri olarak yasama ve çevreye olan sorumlulugumuzun da farkindayiz. Bu yüzden bayilerimizin de yer aldigi tüm magazalarimizda enerji verimliliginden gida kaybinin önlenmesine kadar Yasam için Dogrusu’nu yapmaya devam ediyoruz. Her gün 500 binden fazla ziyaretçiyi magazalarimizda agirlarken, e-ticaret kanallarimizi da kattigimizda yilda 160 milyondan fazla ziyaretçiye ulasiyoruz. Bunu yaparken tüm is süreçlerimizde yogun bir enerji kullanimina yer veriyoruz. Bu sebeple hizmet kalitemizi düsürmeden tasarruf etmeye yöneliyoruz. Sektörümüzde enerji yönetimini etkin bir sekilde kullanmak çok önemli. Marka olarak, 2020 yilindan bu yana Carbon Disclosure Project (CDP) bünyesinde iklim degisikligi, su güvenligi ve orman modüllerinde raporlama yaparak bu konudaki farkindaligimizi ortaya koyuyoruz. Çevresel verilerimizi takip ediyor ve emisyonumuzu azaltmaya yönelik firsatlari degerlendiriyoruz. Bu konuda su ana kadar 100 milyon TL’den fazla bir yatirimimiz bulunuyor. Önümüzdeki yillarda bu rakami daha da artirarak yatirimlarimiza devam edecegiz. 2023 bizim için önemli bir esik. Deneyimli ama genç kalmayi basaran bir marka olarak 2023 yilinda da sektörde trendleri belirleyen, oyun kurucu görevimizi sürdürmeyi hedefliyoruz” seklinde konustu.

Kaynak: İHA