Gürsu Belediyesi'ne Altin Karinca Ödülü
Bursa Gürsu Belediyesi, Marmara Belediyeler Birligi tarafindan düzenlenen ve 375 projenin yaristigi Altin Karinca Ödülleri Yarismasi’nda bir kez daha ödüle layik görüldü. Baskan Mustafa Isik, “Üstadin dedigi gibi ‘Devler gibi eserler birakmak için karincalar gibi çalismak lazim.’ Gürsu’muzu gelecege tasiyan hizmetlerimizin ödüllerle taçlandirilmasinin mutlulugunu yasiyoruz” dedi.
375 projenin 10 ayri kategoride yaristigi Altin Karinca’da 49 proje ödül aldi. Hilton Istanbul Bosphorus Otel’de düzenlenen, belediyelerin degil belediyelerin gerçeklestirdigi projelerin yaristigi törende, Gürsu Belediye Baskani Mustafa Isik, proje ödülünü, Ar-Ge Müdürlügü proje ekibiyle birlikte MBB Baskani Tahir Büyükakin’in elinden aldi.
“Gençlerimize Yönelik Yenilikçi Projelere Emek Veriyoruz”
“Gelecegimiz gençlerimizin isiklarinin yarinlarimizi aydinlatmasi için hayata geçirdigimiz gençlik projelerimizin elde ettigi basarilar bizleri gururlandiriyor” diyen Gürsu Belediye Baskani Mustafa Isik, "Ülkemizin geleceginin gençlerimizin omuzlarinda yükseleceginin farkindayiz ve bu bilinçle gençlerimize yönelik yenilikçi projelere önem veriyoruz. Ödüle layik görülen bu projemizin amaci; gençlerimizin enerjisini gönüllülük ile bulusturmak, gençlerin milli ve insani degerlere sahip, çevresine ve tabiata saygili, toplumsal hayata aktif katki saglayan, temel hak ve hürriyetlerini etkin kullanan, uluslararasi akranlariyla mücadele edecek sekilde yetismelerini saglamak. Gençlerimizin en donanimli sekilde yetismeleri, gelecegin mesleklerinde is bulabilmeleri ve girisimci olmalari için gayret gösteriyoruz" dedi.
“Gençlerimizin Ögrenme Yolculuklarinda Yanlarinda Oluyoruz”
Ikinci kez Altin Karinca Ödülü almanin mutlulugunu yasadiklarini belirten Baskan Isik, “Projelerimizden elde edecegimiz maksimum faydayi saglamak hedefiyle, bölgemizdeki meslek kuruluslariyla, üniversitelerle ve sivil toplum kuruluslariyla is birligine ve gönüllülük esasina önem veriyoruz. Gençlerimize gönüllülük bilincini asiliyor, bir kariyer plani dahilinde ögrenme yolculuklarinda yanlarinda oluyoruz. Erasmus Plus Gençlik Degisimi ve ESC Gönüllülük Programlariyla gençlerimizi Avrupa Birligi’nin staj ve egitim firsatlarindan yararlandiriyoruz. Hayata geçirdigimiz tüm bu projeleri belediyemize ilave mali bir yük getirmeden tamamen hibe fonlariyla gerçeklestiriyoruz. AR-GE Müdürlügü’müzün çalismalariyla, ilçemize deger katan 70 adet projeyi hayat geçirdik ve 60 milyon liralik hibe kaynak sagladik. Ödül alan bu projemizin de ilçemize ve tüm ülkemiz gençligine hayirli olmasini diliyorum” seklinde konustu.
"Gençler Uygulama Alanlarinda Meslekleri Taniyor"
Ödül kazanan “Sürdürülebilir Bir Gelecek Için Sen de Gönül Ver Projesi”nin uygulama ayaklarindan biri olan “Gürsu Belediyesi Eurodesk Gönüllü Akademisi” kapsaminda gençlere; proje gelistirme ve uygulama, tasarim odakli düsünme, problem çözme, etkin iletisim, inovasyon, girisimcilik, dijital okuryazarlik, finansal okuryazarlik, sosyal girisimcilik gibi konularda egitimler veriliyor ve gençler gelisimlerini saglayacak etkinliklerle bulusturuluyor. Düzenlenen programlarla gençler, gelecegin meslekleriyle tanistiriliyor, teknoloji tabanli sirketlere ve model fabrikalara yapilan teknik gezilerle meslekleri uygulama alanlarinda tanima imkani buluyor.
Altin Karinca 2022’de; Afet Yönetimi, Akilli Sehir Uygulamalari, Iklim Degisikligi ve Çevre Yönetimi, Kentsel Mimari ve Tasarim, Kentsel Planlama ve Altyapi, Kültür ve Sanat, Sosyal Hizmetler, Ulasim ve Hareketlilik, Yerel Kalkinma, Yönetisim ve Katilimcilik olmak üzere toplam 10 kategoride iyi uygulama ve projeler degerlendirildi. Projeler; projenin sehir ve belediye gelisimine katkisi; projenin özgünlügü ve getirdigi yenilikler; projenin diger belediyelerde ve sehirlerde uygulanabilirligi; projenin hazirlik, finansman ve uygulama sürecinde kisi ve kurumlardan alinan katkilar; projenin sürdürülebilirligi; projenin iliskili oldugu sürdürülebilir kalkinma amaçlari dogrultusunda degerlendirildi.