Etkili Özgeçmis Hazirlamanin Püf Noktalari Anlatildi
Düzce Üniversitesi Kariyer Gelistirme ve Mezun Izleme Uygulama Arastirma Merkezi tarafindan düzenlenen etkili özgeçmis hazirlama teknikleri baslikli etkinlik, çevrim içi olarak gerçeklestirildi.
Özgeçmisin tanimi ile sözlerine baslayan Gülhan Özgüngör, özgeçmisin içermesi gereken bölümlerin neler olduguna ve etkili özgeçmis yazmak için yapilmasi gerekenlere deginerek, hazirlanacak olan özgeçmis türlerinden bahsetti.
Özgeçmisin, özellikle is basvurularinda kullanilan, isverene veya insan kaynaklari departmanina adayin kim oldugunu tanitan bir doküman oldugunu belirten Özgüngör, bu nedenle özenle hazirlanmasi gerektigine vurgu yapti. Iyi bir özgeçmisin ne çok uzun ne de çok kisa olmamasi gerektigini, eger fotograf eklenecek ise, is basvurusuna uygun bir fotograf olmasinin önemli oldugunu ve özgeçmiste yer alan tüm bilgilerin dogru bir sekilde aktarilmasini sözlerine ekledi.
Özgeçmiste yer alan bölümlere dikkat çeken Özgüngör, özgeçmiste yer alan ön yazi/niyet mektubunun nasil yazilmasi gerektigini ön yazi örnekleriyle aktardi. Özgeçmis bölümlerinin genel anlamda fotograf, kisisel ve iletisim bilgileri, egitim durumu, basari ve ödüller, is deneyimi, sertifika ve belgeler ile referanslar ve ilgi alanlarindan olustugunu söyleyen davetli konusmaci, özgeçmis hazirlarken en sik yapilan hatalari örnekler üzerinden anlatti.
Son olarak, özgeçmis türleri hakkinda bilgiler paylasan Gülhan Özgüngör, ögrencilerin ISKUR’a nasil kayit olacaklarini ve bu kayitlarin kendilerine nasil fayda saglayacagi konusuna deginerek, ögrencilerden gelen sorulari yanitladi.