Memur-Sen Heyeti Bakan Bilgin Ile Görüstü

Memur-Sen Genel Baskani Ali Yalçin ve beraberindeki heyet Çalisma ve Sosyal Güvenlik Bakani Vedat Bilgin ile görüstü.

Memur-Sen Heyeti Bakan Bilgin Ile Görüstü


Memur-Sen Genel Baskani Ali Yalçin ve beraberindeki heyet Çalisma ve Sosyal Güvenlik Bakani Vedat Bilgin ile görüstü. Çalisma Bakanligi nda gerçeklestirilen görüsmede Memur-Sen Genel Baskani Ali Yalçin’in yani sira Memur-Sen yönetim kurulu üyeleriyle bagli sendikalarin genel baskanlari hazir bulundu. Toplantida konusan Genel Baskan Yalçin, 6. Dönem Toplu Sözlesme hükmü geregi 3600 ek gösterge ve ek göstergelere iliskin yapilan 14 toplantinin yetkili konfederasyon olarak Memur-Sen’in de katilimiyla icra edildigini belirterek, “Cumhurbaskanimiz tarafindan 2018 yilinda ögretmen, din görevlisi, hemsire ve polis olmak üzere dört meslek adina verilen söz, kamu görevlileri arasinda adaletsizlik olusturacagi düsüncesiyle bütün kamu görevlilerini kapsayacak sekilde çalisilmis ve 6 Haziran’da Cumhurbaskanimiz tarafindan kamuoyu ile paylasilmistir. Ilgili çalisma, Yardimci Hizmetler Sinifi basta olmak üzere hem bütün kamu görevlilerini kapsamasi hem de 1992 yilindan bugüne gerçeklestirilen en kapsamli çalisma olmasi bakimindan süphesiz reformist bir özellige sahiptir. Ortaya konan bu önemli çalisma sonrasi Çalisma ve Sosyal Güvenlik Bakanligi tarafindan yayinlanan tabloya bakildiginda; açiklik getirilmesi gereken konular, giderilmesi gereken eksiklikler mevcut olup, kamu görevlileri arasinda hiyerarsik ve adil düzenin saglanmasi için asagida belirtilen hususlara dikkat edilmesi halinde memnuniyet üretecek bir sonuç ortaya çikacagi düsünüyoruz” dedi.



Ali Yalçin, 600 puanlik ek gösterge artisinin önemli oldugunu, emekli kamu görevlilerinin ekonomik durumunu iyilestirmek ve onlari refaha kavusturmak için ek gösterge artisina ilave olarak, tazminat yansitma oranlarinda da yapilacak iyilestirmenin beklentileri karsilayacagini ve genel bir memnuniyet üretecegini ifade etti.

Yalçin; ek gösterge çalismasinda bazi unvanlarin emekli ayliklarinda daha yüksek artis saglayabilecek sekilde ele alinmasinin mevcut hiyerarsik yapiyi bozabilecegini, 2200 ek göstergede bulunan yüksekögrenim görmüs kamu görevlilerinin 2800’e yükseltilmesine ragmen tazminat yansitma oranlarinda bir üst gruba yükseltilmemelerinden kaynakli olarak sadece emekli ayliklarinda 118 TL iyilestirme saglayacagini, 3600’den 4200’e ek göstergeye çikarilanlarin tazminat yansitma oranlarinda kademe atlamamasindan kaynakli Teknik Hizmetler Sinifi ve Saglik Hizmetler Sinifi içerisindeki hiyerarsik yapinin bozulmasina sebebiyet verecegini, Saglik Hizmetleri Sinifi’nda sadece 4 yillik yüksekögrenim gören hemsirelerin Bakanlik tarafindan yayinlanan Tablo’da yer almasinin diger yüksekögrenim gören saglik çalisanlari arasindaki hiyerarsik yapiyi bozacagini ve kamu görevlileri arasinda ögrenim durumu bakimindan hiçbir ayrim yapilmamasi gerektigini belirtti.



Görüsmede, Memur-Sen tarafindan kamuda görev yapan avukatlarin, tabipler gibi 3600 ek göstergeye degil 4200 ek göstergeye tabi olmalarinin daha hakkaniyetli olacagi, yönetici sinifinda yer alan sube müdürü, il müdür yardimcilari, ilçe müdürleri ve seflerin unvanlarinin da 3600 ek göstergeye yükseltilerek çalisma barisinin saglanmasi gerektigi ifade edildi.

Yalçin, düsük maasli emekli kamu görevlilerinin ekonomik durumlarinda iyilestirme yapmak ve gelir seviyelerini artirmak amaciyla, mevcut sistemi ve hiyerarsik yapiyi bozmadan, özellikle ek göstergesiz ve düsük ek göstergeli kamu görevlileri ile Genel Idari Hizmetleri Sinifindaki kamu görevlilerini, ayrica sube müdürleri, sef, amir gibi yöneticileri gözardi etmeden, genelde bütün kamu görevlilerini kapsayacak sekilde ek göstergelerin düzenlenmesini, fakülte sekreteri ve enstitü sekreteri, hastane basmüdürü ve hastane müdürü gibi yalnizca 600 puanlik ek gösterge artisindan farkli sekilde yararlananlarin aralarinda gelir adaletini saglayacak sekilde düzenlemelerin yapilmasi gerektigini belirtti.

Yalçin ayrica tazminat yansitma oranlarinin arasina yeni kademeler konularak kamu görevlileri arasinda emekli ayligi dagilimi noktasinda adil sonuç üretecek sekilde bir Kanun Teklifi’nin Meclise getirilmesinin önemini ifade etti.

Kaynak: İHA