Memur-Sen Kadin Komisyonlari Genel Baskani Sidika Aydin Açiklamasi 'Aile Ve Is Hayati Uyumu Olmazsa Olmazimizdir'
Memur Sen Kadinlar Komisyonu, teskilat bulusmalarina Bursa’da devam etti. Memur-Sen Kadin Komisyonlari Genel Baskani Sidika Aydin’in kadin üyelerle bir araya geldigi iftar programinda kadinin toplum ve is hayatindaki sorunlari konusuldu.
Memur-Sen üyesi kadinlar Bursa’da iftar programinda bulustu. Programa, Memur-Sen Kadin Komisyonlari Genel Baskani Sidika Aydin’in yani sira, Memur-Sen Bursa Il Temsilcisi ve Saglik-Sen Bursa Sube Baskani Gökhan Yünkül, Bursa Memur-Sen Kadin Komisyonlari Baskani Hasibe Kurtul, Egitim-Bir-Sen Bursa 1 Nolu Sube Baskani Ramazan Acar, Bem-Bir-Sen Bursa Sube Baskani Erkan Ataman, Diyanet-Sen Bursa 1 Nolu Sube Baskani Mustafa Sarki ve Genç Memur-Sen Bursa Il Baskani Maksut Ali Atamer ve Bursa Memur-Sen Kadin Komisyonu’na bagli üyeler katildi.
Kuran-i Kerim tilaveti ile baslayan program, yapilan iftarin ardindan kürsü konusmalariyla devam etti. Bursa Memur-Sen Kadin Komisyonlari Baskani Hasibe Kurtul, Türk toplumunun aile yapisini ayakta tutmak adina en büyük emegi ortaya koyduklarini söyledi.
Kurtul, “Çagimizin geregi olarak, sadece evde, tarlada, toprak da degil, sanayide, kamuda bilim ve sanatta da kadinin adini altin harflerle yazdirmayi basardik. Bu basarilar ve artan sayimizla birlikte hak arama ve varolus mücadelemizi, sendikal olarak da yeni bir boyuta tasidik. Kurucu Baskan’imiz Mehmet Akif Inan’in bir kartopu misali baslattigi bu hareket, kadinlari da içine alarak, bir çig gibi büyüdü ve büyümeye de devam ediyor. Sidika Baskan’imizin dilimize pelesenk ettigi sloganimiz, ‘Güçlü Kadin, Güçlü Toplum, Güçlü Türkiye’ diyen, bizimle beraber omuz omuza yürüyen kadin erkek her üyemize ayri ayri tesekkür ediyorum” dedi.
Memur-Sen’in kuruldugu günden bugüne belli ilkeleri ve çizgileri dogrultusunda Kurucu Genel Baskan Mehmet Akif Inan’in çizdigi yolda ilerleyen önemli bir kurulus oldugun belirten Memur-Sen Bursa Il Temsilcisi ve Saglik-Sen Bursa Sube Baskani Gökhan Yünkül, “Memur-Sen teskilati olarak, gençlerimizi ve kadinlarimizi çok önemsiyoruz. Türkiye’de sendikalar maalesef erkek egemen bir yapi haline dönüsmüs durumda. Ancak kurumlarimizin önemli bir kismi kadinlardan olusuyor. Örnegin Saglik-Sen’de yüzde 65’lik bir kadin üye profilimiz var. Egitimde tahmini olarak yüzde 50 civarinda bir kadin üye sayimiz var. Ancak sendikal faaliyetler içinde kadinlarin maalesef, aktif olarak çok da yer almadigini görüyoruz. Nasil ailenin temelinde kadin varsa, nasil aileyi ayakta tutan kadinsa, teskilatlari da ayakta tutan kadinlar olmalidir. Bu nedenle bayanlarimizin sendikal faaliyetlerde daha aktif görevde yer almasini arzu ettigimizi ifade etmek istiyorum. Memur-Sen 32 bin üyesi ile Bursa’nin en büyük sivil toplum örgütlerinden bir tanesi. Teskilatimiz yine 1 milyonun üzerinde üye sayisi ile Türkiye’nin en büyük emek hareketi. Bu sayilara ulasmak adina gece gündüz verilen bir çaba var. Burada emegi geçen herkese ayri ayri hem sahsim hem de sube baskanlarimiz adina ayri ayri tesekkür ediyorum” diye konustu.
Memur-Sen davasi adina büyük emekler vermis büyükleri selamlayarak sözlerine baslayan Memur-Sen Kadin Komisyonlari Genel Baskani Sidika Aydin, “Kadin örgütlülügümüz her geçen büyüyor ve takdir kazaniyor. Ilmek ilmek dokudugumuz, emekle attigimiz adimlarin menzile vardigini görmek her teskilat için bir lütuf oldugu gibi bizler için de bir nimettir. Seyh Edebali, ‘Nereden geldigini unutma ki nereye gidecegini unutmayasin’ der. Bugün buradan geçmise baktigimizda her seyin ne kadar manidar oldugunu görüyoruz. Unutmayalim ki gelecegi insa etmek istiyorsak, hafizalarimizi hep diri tutmaliyiz. Bizim bugüne kadar kavgamiz degil davamiz oldu. Biz bu yüzden kadini ile erkegi ile örgütlenmis, örgütlendikçe güçlenmis, güçlendikçe gücünü memurun kazanimlarina dönüstürmüs ve emek tarihimizin yüz aki olmusuz. Böylesi bulusmalar da bizim için tarihi bir firsattir.” diye konustu.
Teskilat olarak dün yaptiklarinin, bugünün teminati oldugu gibi bugün yaptiklarinin da yarina yön verecegini belirten Baskan Aydin, “Kadin memurlarin sorunlarini dert eden de aileyi tehdit eden sorunlari ortaya çikaran da bizleriz. Sunu biliyoruz ki sorunlari çözmemizin yolu örgütlü güçten ve degerlerle birlikte sendikacilik yapmaktan geçiyor. Bakim hizmetlerinde adalet, kariyerde liyakat, dilek de ahlak dedikçe, kronik inanç düsmani olanlar, çileden çikmaya basladi.
Aile yönetmeligi yaptik, sapkin yönetmeligi mesrulastiranlar saldirdilar. Is aile uyumuna dair mecliste sunumlar yaptik ‘ama siz kadin degil, aile diyorsunuz’ diye yaygara kopardilar. Dün ‘bu kadina haddini bildirin’ diyen zavallilar, bugün bize nasil kadin mücadelesi verilir diye vaaz vermeye çalisiyor. Hafizasi kuvvetli, inanci kavi, kelami güçlü bir teskilat olarak, aldigimiz tepkilerden sunu anliyoruz; aslinda biz dogru yoldayiz” diye konustu.
Konusmasina emegin öneminden bahsederek devam eden Aydin, “Türkiye’de kamu görevlilerinin sorunlarinin çözümünde, Memur-Sen’in emegi, teri ve mücadelesi vardir. Bizler güçlüyü hali kilmak degil, hakliyi güçlü kilma derdindeyiz. Bizler öncü kadinlar olarak bu minvalde mücadelemizi sürdürmeye devam edecegiz. Egitim, istihdam, siyaset, saglik vb. konularda, firsat ve olanaklardan esit düzeyde yararlanmak için mücadele ettik, etmeye devam edecegiz. Dogum izninden babalik izinlerine, refakat izninden aile yardimina kadar birçok kazanimlar elde ettik. Yeterli mi? Elbette degil. Nice sorunlar bizim örgütlü mücadelemizle çözülmeyi bekliyor. Aile ve is hayati uyumlastirilmasi meselesi bizim için en önemli sorundur, olmazsa olmazimizdir. Bu uyumu saglamadigimiz sürece aileyi korumak mümkün degildir. Kadinlarin is hayatindan uzak kalmasinin en önemli nedenlerinden biri çocuk ve yasli bakim hizmetlerinde kalan yetersizliktir. Bu noktada kadinlarin kolay ulasacagi ücretsiz isyeri ve mahalle kreslerinin açilmasini, toplu sözlesmede talep ettigimiz gibi kres için yardim yapilmasini da talep ettik. Yine kadinlarin karar alma mekanizmalarinda geregi kadar yer almamasi önemli bir sorundur. Bu konuda da mücadelemiz sürüyor. Biz esnek istihdama karsiyiz, ancak hak kaybi olmayacak esnek mesai kavramini destekliyoruz. Pandemi zamaninda esnek mesainin faydalarini net bir sekilde gördük. Memur-Sen kadin teskilati olarak bu ve bunun gibi nice sorunlari tespit etmek ve bunlari çözüme kavusturmak için mücadelemiz devam ediyor. Kadin erkek demeden bu yolda beraber yürümeye devam edecegiz. Kat edilecek sorunlar, ele edilecek kazanimlar, sesimizin ulasacagi kitalar bizleri bekliyor. Seferberlik ruhuyla, hareket edecegiz ve üye sayilarimizi arttiracagiz” ifadelerini kullandi.