Dijital Dönüsümde Ihtiyaca Özel Yol Haritasi
Rekabet gücünün korunmasi ve yeni dünya düzenine adaptasyonun saglanmasinda kritik önem tasiyan dijital dönüsüm kavrami, endüstrilerin ana gündem maddesi olmaya devam ediyor. Siemens, gelecek için bugünü dönüstürme hedefiyle is ortaklarinin dijital olgunlugunu gelistirecek ‘Dijital Olgunluk Programi’ni hayata geçirerek dönüsüme ivme kazandiriyor.
Dijital dönüsüm endüstriden sanayiye, egitim, turizm, kamu hizmetleri, altyapi sistemleri gibi sayisiz is kolunda önemini her geçen gün artiriyor. Dijital dönüsüm yalnizca süreçlerin iyilestirilmesi degil, sirketin rekabet gücünün korunmasi açisindan da kritik önem tasiyor. Çagin gerekliligine ayak uydurmak ve dijital dönüsümünü tamamlamak isteyen sirketler altyapi ve çalisan yatirimlarini artirsa da sirketin karakteristik özelliklerine uygun, özgün bir yol haritasinin belirlenmesi dönüsümde basari saglanmasinin anahtarini olusturuyor.
165 yildir Türkiye’de olan ve sundugu ürün ve çözümlerle müsterilerinin dijitallesme süreçlerinde yol gösterici olan Siemens, bu kapsamdaki çalismalarini bir adim daha öteye tasidi. Ekosistemle birlikte büyüme hedefiyle #gelecekiçinbugünüdönüstürüyoruz diyen Siemens Türkiye is ortaklarinin dijital gelisimine katki sunmak için Dijital Olgunluk Programi’ni hayata geçirdi. Program, mevcut dijital olgunluklarin ölçülmesi, sonuçlarin isiginda ihtiyaca uygun çözüm paketleri hazirlanmasi ve bunlarin hayata geçirilmesi alanlarinda sirketin is ortaklarini destekliyor. Özellikle e-ticaret yatirimlarini hedef alan program ayrica, her yil düzenli olarak yapilan degerlendirmelerle sürdürülebilir bir ilerleme kaydedilmesini amaçliyor. Sirketin Dijital Olgunluk Programi, sisteme dahil olan is ortaginin dijital olgunluk seviyesinin 2 yilda 2 katina çikarilmasini amaçliyor.
Konu hakkinda degerlendirmede bulunan Siemens Türkiye Elektrik ve Elektrifikasyon Ürünleri Direktörü Eylem Korucuoglu,“Sirket olarak hayata geçirdigimiz yeni program ile paydaslarimizin pazarlama, satis, insan kaynagi, üretim, satin alma gibi her alandaki dijital olgunluklarini tespit ediyoruz. Dijital Olgunluk Programi sayesinde is ortaklarimiza özel dizayn edilmis egitimler, dünyadan örneklerin paylasilmasi, farkli markalar ile yapilan alt yapi anlasmalari gibi desteklerimiz oluyor. Bu sayede partnerlerimizin dijital dönüsüm süreçlerini kendilerine en uygun sekilde baslatmalari ve hedeflenen sürede tamamlamalarini mümkün kiliyoruz. Siemens Türkiye’nin 165’inci yilinda is ortaklarimizla birlikte dijital dönüsüme ivme katmaya devam etmekten mutluluk duyuyoruz” dedi.