ATSO, Mesleki Eğitim Çalışmaları Başlatacak
Antalya Ticaret ve Sanayi Odası (ATSO) Başkanı Davut Çetin, Mesleki Eğitim ve Beceri Geliştirme İşbirliği Protokolü (MEGİP) kapsamında, kamu-özel sektör iş birliğinde teorik ve pratik eğitimlerin birleştirilmesini içerecek mesleki eğitimlerin düzenlenmesine yönelik çalışmalar başlatılacağını bildirdi.
ATSO Başkanı Çetin, yaptığı yazılı açıklamada, istihdam seferberliği kapsamında, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) ve Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği (TOBB) arasında MEGİP'in hayata geçirildiğini hatırlattı.
MEGİP ile 2 yıl boyunca işverenlerin istediği nitelikli elemanların yetiştirilmesi için mesleki eğitim kursları düzenleneceğini belirten Çetin, şunları kaydetti:
"Nitelikli eleman sorunu iş dünyasının sürekli gündeminde olan bir problemdir. Meclis ve meslek komitelerimize yaptığımız dönemlik anketlerde öne çıkan sorunların başında nitelikli eleman konusu mutlaka yer almaktadır. Bu soruna merhem olabilmek adına İŞKUR ve TOBB arasında iş gücü piyasasının talep ettiği niteliklerde iş gücünün yetiştirilmesi hedefiyle bir protokol imzalandı. Protokol kapsamında kamu - özel sektör iş birliğinde teorik ve pratik eğitimlerin birleştirilmesini içerecek mesleki eğitimlerin düzenlenmesine yönelik çalışmalar başlatacağız. Protokolün geçerli olduğu iki yıl boyunca oda-borsalar ile İŞKUR il müdürlükleri aracılığıyla düzenlenecek mesleki eğitim kurslarında işverenlerin ihtiyaç duyduğu nitelikteki iş gücü, işverenlerin talepleri doğrultusunda oluşturulacak eğitim programları ile yetiştirilecek."
Kursiyerlerin eğitim ücretlerinin İŞKUR tarafından karşılanacağını, eğitimlerin 160 fiili iş gününü geçmeyecek şekilde planlanacağını ifade eden Çetin, bu eğitimlere katılan kursiyerlerin cep harçlığı alacağını, İŞKUR'un, kursiyerlerin iş kazası ve meslek hastalığı ile genel sağlık sigortası primlerini de karşılayacağını bildirdi.
ATSO üyelerinin hangi meslekte, hangi nitelikte iş gücüne ihtiyaç duyduklarını İŞKUR ve Oda'ya bildirmeleri gerektiğini belirten Çetin, "Böylece piyasada karşılığı olan nitelikte elemanlar yetiştirilebilecek ve yetişen iş gününe de istihdam yaratılabilecek. Hem işveren, hem işgören hem de ülke ekonomisi kazanacak." dedi.
Kaynak: AA
MEGİP ile 2 yıl boyunca işverenlerin istediği nitelikli elemanların yetiştirilmesi için mesleki eğitim kursları düzenleneceğini belirten Çetin, şunları kaydetti:
"Nitelikli eleman sorunu iş dünyasının sürekli gündeminde olan bir problemdir. Meclis ve meslek komitelerimize yaptığımız dönemlik anketlerde öne çıkan sorunların başında nitelikli eleman konusu mutlaka yer almaktadır. Bu soruna merhem olabilmek adına İŞKUR ve TOBB arasında iş gücü piyasasının talep ettiği niteliklerde iş gücünün yetiştirilmesi hedefiyle bir protokol imzalandı. Protokol kapsamında kamu - özel sektör iş birliğinde teorik ve pratik eğitimlerin birleştirilmesini içerecek mesleki eğitimlerin düzenlenmesine yönelik çalışmalar başlatacağız. Protokolün geçerli olduğu iki yıl boyunca oda-borsalar ile İŞKUR il müdürlükleri aracılığıyla düzenlenecek mesleki eğitim kurslarında işverenlerin ihtiyaç duyduğu nitelikteki iş gücü, işverenlerin talepleri doğrultusunda oluşturulacak eğitim programları ile yetiştirilecek."
Kursiyerlerin eğitim ücretlerinin İŞKUR tarafından karşılanacağını, eğitimlerin 160 fiili iş gününü geçmeyecek şekilde planlanacağını ifade eden Çetin, bu eğitimlere katılan kursiyerlerin cep harçlığı alacağını, İŞKUR'un, kursiyerlerin iş kazası ve meslek hastalığı ile genel sağlık sigortası primlerini de karşılayacağını bildirdi.
ATSO üyelerinin hangi meslekte, hangi nitelikte iş gücüne ihtiyaç duyduklarını İŞKUR ve Oda'ya bildirmeleri gerektiğini belirten Çetin, "Böylece piyasada karşılığı olan nitelikte elemanlar yetiştirilebilecek ve yetişen iş gününe de istihdam yaratılabilecek. Hem işveren, hem işgören hem de ülke ekonomisi kazanacak." dedi.